Treize Sapeurs-Pompiers Volontaires, venus de divers centres de secours du département (1) étaient récemment concernés par une formation d’adaptation aux responsabilités et activités (FAAR) destinée à leur permettre d’exercer la fonction de Chef d’Equipe Incendie. Durant les quinze jours qui ont précédé leur formation pratique à l’Ecole Départementale des Sapeurs-Pompiers de Corte (EDSP), les intéressés ont suivi des cours en distanciel à partir d’une plateforme de formation à distance (FOAD) spécifique. Le présentiel s’est traduit par des exercices de mise en situation, animés par des formateurs qualifiés du SIS 2B en provenance des Centres de Secours de Corte, Ghisonaccia, Lucciana, Ponte-Leccia et Cervione, et en présence des responsables pédagogiques de la formation, MM l’Adjudant-Chef Bernard Marcelli et l’Adjudant Stéphane Mattei.
Lors de la première journée, après une reconnaissance des matériels composant l’armement des fourgons de lutte contre l’incendie, les stagiaires devaient réaliser, à l’aide du Lot de Sauvetage et de Protection Contre les Chutes (LSPCC), des actions de sauvetage et de mise en sécurité en qualité de chef d’équipe avec sécurisation de la zone d’intervention. Pour ce faire des groupes étaient constitués et placés chacun sous la responsabilité d’un formateur chargé notamment de les évaluer et valider au fur et à mesure de l’exécution des manœuvres.
Le jour 2 était dédié aux phénomènes thermiques en milieu clos ou semi-ouvert avec utilisation de l’explosimètre. Ils leur revenaient également de procéder à l’extinction de feux urbains. Le jour 3 était, entre autres, consacré à la lecture des plans relevant du Système de Sécurité Incendie (SSI) des Etablissements Recevant du Public (ERP) et à de nouveaux scénarii pédagogiques tests. Pour les besoins des exercices combinant sauvetage des personnes et lutte contre l’incendie, l’ensemble du groupe était conduit à éteindre un foyer dans une chambre de la cité universitaire et d’évacuer une victime supposée depuis les étages.
L’après-midi, l’opération était reconduite avec un nouveau scénario dans les parkings de la bibliothèque universitaire. Le même modus operandi sera renouvelé le 5ème jour et c’est par une validation de la totalité des stagiaires que cette semaine intensive de formation prenait fin dans une ambiance unanimement qualifiée de positive. (1) Olmi-Cappella, La Porta, Cta/Codis, Antisanti, Bastia, Sisco, Venaco, Niolu, Saint-Florent, Belgodère et Lucciana.
